Руководство творческим процессом – сущность феномена управления
Loading...
Date
2004
Authors
Бочарникова, Н. Н.
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
КНТУ
Abstract
В настоящее время наблюдается относительное снижение роли менеджеров как отдельной
социальной группы во всех развитых странах. Это связано с повышением самосознания и самоуважения работника, ростом количества высококвалифицированных специалистов.
В статье проанализированы ряд экономических теорий в ракурсе саморазвития личности и
превращения его в творческую личность. В даний час спостерігається відносне зниження ролі менеджерів як окремої соціальної групи у всіх розвитих країнах. Це пов'язано з підвищенням самосвідомості і самоповаги працівника, зростанням кількості висококваліфікованих фахівців.
У статті проаналізований ряд економічних теорій у ракурсі саморозвитку особистості і
перетворення його у творчу особистість. Now relative decrease in a role of managers as separate social group in all advanced countries is observed. It is connected to increase of consciousness and self-esteem of the worker, growth of quantity of highly skilled experts. In clause are analysed a number of economic theories in a foreshortening of selfdevelopment of the person and his transformation into the creative person.
Description
Keywords
постиндустриальное общество, внутренний механизм саморазвития, основной производственный ресурс, информация, знание, творческая личность, управление, самореализация
Citation
Бочарникова, Н. Н. Руководство творческим процессом – сущность феномена управления / Н. Н. Бочарникова // Наукові праці Кіровоградського національного технічного університету. Економічні науки : зб. наук. пр. - Кіровоград : КНТУ, 2004. - Вип. 6. - С. 70-72.