Проблеми організації ефективного преміювання на промисловому підприємстві

Loading...
Thumbnail Image

Date

2010

Authors

Баранов, В. В.
Baranov, V.

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

КНТУ

Abstract

Розглядається сучасна організація преміювання на промислових підприємствах. Проведене дослідження виявило багато гострих та невирішених питань щодо стимулювання персоналу та організації ефективної системи преміювання в промисловості. Пропонується система заходів, яка передбачає комплексний підхід до побудови, впровадження та супроводження системи преміювання на підприємстві. The modern architecture of awarding at the industrial plants is esteemed. The held study has detected many acute and unsolved problems concerning urging staff and entitiess of an effective system awarding in an industry. The system of measures is offered, which one envisions a comprehensive approach to constructing, intrusion and system management of awarding at the plant.

Description

Keywords

премії, системи преміювання, оцінка ефективності преміювання, разові премії

Citation

Баранов, В. В. Проблеми організації ефективного преміювання на промисловому підприємстві / В. В. Баранов // Наукові праці Кіровоградського національного технічного університету. Економічні науки: зб. наук. пр. - Кіровоград: КНТУ, 2010. - Вип. 17. - С. 178-182.