Удосконалення процесу адаптації персоналу з позиції нейроменеджменту: усунення внутрішніх бар’єрів, які можуть виникнути у нового працівника на перших етапах його інтеграції в нову компанію
| dc.contributor.author | Лемещук, Р. В. | |
| dc.date.accessioned | 2026-01-29T08:58:12Z | |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.identifier.citation | Лемещук, Р. В. Удосконалення процесу адаптації персоналу з позиції нейроменеджменту: усунення внутрішніх бар’єрів, які можуть виникнути у нового працівника на перших етапах його інтеграції в нову компанію / Р. В. Лемещук // Конкурентоспроможна модель інноваційного розвитку економіки України : матеріали VІІ Міжнар. наук.-практ. конф., м. Кропивницький, 07–08 листоп. 2024 р. – Кропивницький : ЦНТУ, 2024. – С. 332-333. | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.kntu.kr.ua/handle/123456789/18709 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.publisher | ЦНТУ | |
| dc.title | Удосконалення процесу адаптації персоналу з позиції нейроменеджменту: усунення внутрішніх бар’єрів, які можуть виникнути у нового працівника на перших етапах його інтеграції в нову компанію | |
| dc.type | Thesis |