Кафедра економіки, підприємництва та готельно-ресторанної справи
Permanent URI for this communityhttps://dspace.kntu.kr.ua/handle/123456789/778
Browse
4 results
Search Results
Item Корпоративная культура в системе мотивации инновационной и трудовой активности работников(Аграрния університет, 2014) Беляк, Т. А.; Belyak, T.; Беляк, Т. О.В статье раскрыта сущность корпоративной культуры, ее роль в мотивации трудовой и инновационной активности работников. Разработана схема, отражающая место корпоративной культуры в мотивационной системе предприятия Определены факторы, снижающие эффективность корпоративной культуры. The essence of corporate culture, its role in motivation of labor and innovative activity of employees has been revealed in the article. The scheme reflecting a place of corporate culture in motivational system of the enterprise has been developed, the factors reducing efficiency of corporate culture have been defined.Item Корпоративная культура в условиях трансформаций социально-трудовых отношений в Украине(2014) Беляк, Т. А.; Belyak, T.; Беляк, Т. О.Раскрыта сущность корпоративной культуры. Предложена схема формирования корпоративной культуры. Выявлены особенности корпоративной культуры в условиях трансформаций социально-трудовых отношений в Украине. Определены условия формирования прогрессивной корпоративной культуры на предприятиях. The essence of corporate culture has been defined. The scheme of corporate culture formation has been suggested. The features of corporate culture in the conditions of social and labor relations transformations in Ukraine have been revealed. Conditions of progressive corporate culture formation at the enterprises have been defined.Item Корпоративная культура как фактор реализации социальных приоритетов работников(Полоцкий гос. ун-т, 2014) Семикина, М. В.; Беляк, Т. А.; Семикіна, М. В.; Беляк, Т. О.Item Розвиток корпоративної культури як передумова накопичення соціального капіталу("East West" Association For Advanced Studies and Higher Education GmbH, 2015) Семикіна, М. В.; Волчкова, Г. К.; Беляк, Т. А.; Semykina, M.; Volchkova, G.; Belyak, T.Узагальнено наукові погляди на сутність корпоративної культури та соціального капіталу. Обґрунтовано взаємозв’язок розвитку корпоративної культури і накопичення соціального капіталу. Висвітлено результати соціологічного дослідження впливу корпоративної культури на стан соціально-трудових відносин та формування соціального капіталу. Визначено методи відновлення та накопичення соціального капіталу. Scientific views on the essentiality of corporate culture and social capital are summarized. The relationship of corporate culture and accumulation of social capital is justified. The results of the sociological research of corporate culture's influence on the status of social and labor relations and the social capital formation are shown. The methods of recovery and social capital accumulation are defined.