Удосконалення діяльності та підбору і навчання персоналу на сучасних підприємствах як інструмент посилення їх кадрової безпеки
Loading...
Date
Authors
Качаненко, Антон Сергійович
Kachanenko, Anton
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ЦНТУ
Abstract
Метою кваліфікаційної роботи є дослідити особливості підбору та навчання персоналу в ТОВ «Шторм-нет». Для досягнення мети було визначено низку завдань, які необхідно вирішити, а саме: вивчити теоретичні основи підбору та навчання персоналу; вивчити особливості підбору та навчання персоналу в IT-сфері; дослідити діяльність ТОВ «Шторм-нет», її внутрішнє та зовнішнє середовище; проаналізувати особливості підбору та навчання персоналу на досліджуваному підприємстві; удосконалити підбір та навчання персоналу ТОВ «Шторм-нет». The purpose of the qualification paper is to investigate the features of recruitment and training of personnel at LLC «Shtorm-Net». To achieve this goal, several objectives were set, namely: to examine the theoretical foundations of personnel recruitment and training; to analyze the specific characteristics of these processes in the IT sector; to study the internal and external environment of LLC «Shtorm-Net»; to assess how recruitment and training are organized at the enterprise; and to develop recommendations for improving these processes at LLC «Shtorm-Net».
Description
Keywords
підбір та навчання, персонал, управління, recruitment and training, personnel, management
Citation
Качаненко, А. С. Удосконалення діяльності та підбору і навчання персоналу на сучасних підприємствах як інструмент посилення їх кадрової безпеки : кваліфікаційна магістерська робота : спец. 073 «Менеджмент» ОПП «Управління фінансово-економічною безпекою» / наук. кер. В. О. Липчанський ; Центральноукраїн. нац. техн. ун-т. - Кропивницький : ЦНТУ, 2025. – 60 с.