В статті проаналізовано особливості корпоративного управління в Японії, виявлено його вплив
на конкуренцію між фірмами, взаємостосунки між керівництвом та найманими працівниками. Зроблено
висновки щодо можливості запровадження японського досвіду управління в Україні. In the article the features of corporate management are analyses in Japan, his influence is set on a
competition between firms, relations between guidance and hired workers. Conclusions are done in relation to
possibility of introduction of Japanese experience of management in Ukraine.
