Наукові публікації кафедри ЕП
Permanent URI for this collectionhttps://dspace.kntu.kr.ua/handle/123456789/957
Browse
10 results
Search Results
Item Стратегічно-тактичні засади планування зміцнення конкурентоспроможності підприємства готельно-ресторанної справи(ХНУ, 2023) Васильців, Т. Г.; Зайченко, В. В.; Лупак, Р. Л.; Vasyltsiv, T.; Zaichenko, V.; Lupak, R.У статті акцентовано увагу на необхідності кардинальних змін у напрямі забезпечення значно вищого рівня соціальної та економічної ефективності функціонування сфери готельно-ресторанних послуг в Україні. Проведено аналіз основних досліджень та публікацій із проблем стратегічно-тактичного планування процесів зміцнення конкурентоспроможності підприємства готельно-ресторанної справи. Виділено основні чинники впливу на ефективність функціонування та зміцнення конкурентоспроможності підприємств готельно-ресторанної справи. Розроблено алгоритм формування конкурентоспроможної стратегії підприємства готельно-ресторанної справи, у якому передбачається аналіз конкурентного ринку (конкурентного середовища) та виділення зон внутрішнього та зовнішнього середовища, виявлення (ідентифікація) конкурентів, оцінювання інтенсивності конкуренції, аналіз конкурентів, дослідження конкурентоспроможності підприємства, його товарів (послуг), маркетингової діяльності і у підсумку вибір та впровадження конкурентної стратегії підприємства. Виділено важливість сегментування споживацьких ринків і споживачів, вибору оптимальної стратегії ціноутворення, врахування ризику, розроблення конкурентних карт, створення моніторингової системи та загальної бази даних про стан ринку при здійсненні стратегічно-тактичного планування процесів зміцнення конкурентоспроможності підприємства готельно-ресторанної справи. The article focuses on the need for drastic changes in the direction of ensuring a much higher level of social and economic efficiency of the hotel and restaurant services in Ukraine. The analysis of the main researches and publications on the problems of strategic and tactical planning of the processes of strengthening the competitiveness of the hotel and restaurant business was carried out. The main factors of influence on the efficiency of operation and strengthening of competitiveness of enterprises in the hotel and restaurant business are highlighted. Increasing the competitiveness of the hotel and restaurant industry on the market is a factor in ensuring its development in new business conditions. The current state of the hotel and restaurant industry is determined by the pace of development of the market economy, in which competition performs the role of regulation and control of the regulatory mechanism. The formation of a competitive hotel and restaurant complex depends on the identification of competitive advantages and the development of a competitive strategy. An algorithm for the formation of a competitive strategy of a hotel and restaurant enterprise has been developed, which involves the analysis of the competitive market (competitive environment) and the selection of internal and external environment zones, the detection (identification) of competitors, the assessment of the intensity of competition, the analysis of competitors, the study of the competitiveness of the enterprise, its goods (services ), marketing activities and ultimately the selection and implementation of the company's competitive strategy. The importance of segmenting consumer markets and consumers, choosing the optimal pricing strategy, taking into account risk, developing competitive maps, creating a monitoring system and a general database on the state of the market in the implementation of strategic and tactical planning of the processes of strengthening the competitiveness of the hotel and restaurant business is highlighted.Item Визначення критерію економічної ефективності проектних рішень в галузях з тривалим життєвим циклом (на прикладі будівельної галузі)(ЦНТУ, 2024) Харченко, І. В.; Зайченко, В. В.; Kharchenko, I.; Zaichenko, V.Мета даної статті полягає у визначенні критерію економічної ефективності в будівельній галузі для кожного з учасників будівельного процесу та обґрунтуванні конкретних формул, які можуть бути легко застосовувані і показували б найкращий варіант для розробників проекту, для виконавців проекту (тобто підрядників) та експлуатантів, тобто тих хто експлуатує будівлю. В роботі детально розглянуто критерій економічної ефективності в формі річних приведених або зведених витрат залежно від ситуації та від становища учасника процесу будівництва. Проаналізовано сутність та склад капіталовкладень та поточних витрат з урахуванням специфіки будівельної галузі, значна увага приділена визначенню норми дисконту. Пропонується використовувати норму дисконту не як для звичайних галузей, наприклад машинобудування, а враховувати особливості будівництва. Ці особливості полягають в тому, що різні конструкції мають різні терміни служби і відповідно будуть застосовуватись різні норми дисконту. Також запропоновано приймати норму амортизації для розрахунку експлуатаційних витрат не як для бухгалтерських розрахунків, а виходячи з фактичних термінів служби, що буде сприяти більш точному визначенню фактичних витрат. На підставі викладених уточнень виведено формули для розрахунку фактичних витрат підрядників і експлуатантів будівлі. Обґрунтовано, що запропоновані формули будуть сприяти тому, що виконавець будівництва, тобто підрядник, та експлуатант будуть мати точні відомості про те, яким найбільш економічним, з їх точки зору, має бути запроектоване будівельне рішення і його виконання. Дані відомості можуть бути використані для більш точного позиціонування будівельних підприємств і замовників будівництва в конкурентній боротьбі, сприяти зміцненню їх становища на ринку. The purpose of this article is to define the criterion of economic efficiency in the construction industry for each of the participants in the construction process and to justify specific formulas that can be easily applied and would show the best option for project developers, project executors (i.e. contractors) and operators, i.e. those who operate the building. The paper considers in detail the criterion of cost-effectiveness in the form of annualized or total costs, depending on the situation and the position of the participant in the construction process. The nature and composition of capital investments and current costs, taking into account the specifics of the construction industry, with considerable attention paid to determining the discount rate are analyzed. It is proposed to use the discount rate not as for ordinary industries, such as mechanical engineering, but to take into account the peculiarities of construction. These peculiarities are that different structures have different service lives and, accordingly, different discount rates will be applied. It is also substantiated to use depreciation rates for calculating operating costs not as for accounting calculations, but based on actual service lives, which will contribute to a more accurate determination of actual costs. Based on the above refinements, formulas for calculating the actual costs of contractors and building operators are derived. It is substantiated that the proposed formulas will contribute to the fact that the construction contractor and the operator will have accurate information about the most economical, from their point of view, the designed construction solution and its implementation. This information can be used to more accurately position construction companies and construction customers in the competition and help strengthen their position in the market.Item Дорадча діяльність у контексті забезпечення економічної безпеки малих агропідприємств(ЗУНУ, 2025) Зайченко, В. В.; Кононенко, Л. В.; Zaichenko, V.; Kononenko, L.Стаття присвячена дослідженню проблем економічної безпеки малих агропідприємств в сучасних умовах. Підкреслюється фундаментальне значення забезпечення економічної безпеки як для окремих господарюючих суб'єктів, так і для економічної системи в цілому. Акцентується увага на специфіці сільського господарства, його залежності від природних факторів, а також ключовій ролі малих сільськогосподарських підприємств у забезпеченні продовольчої безпеки та сталого сільського розвитку. Підкреслено вразливість малих агропідприємств через їх недостатнє матеріально-технічне забезпечення, низький рівень кадрового забезпечення, високу собівартість продукції, проблеми збуту, географічну віддаленість тощо. У статті обґрунтовується необхідність забезпечення економічної безпеки малих агропідприємств. Доводиться, що економічна безпека на мікрорівні насамперед пов’язана із якістю та релевантністю бухгалтерського та аналітичного супроводу. Розглядається проблема фальсифікації фінансової звітності та криза довіри до неї, підкреслюється важливість забезпечення достовірності облікових даних як основи для проведення фінансового аналізу та, відповідно, прийняття обґрунтованих управлінських рішень. Запропоновано використання активно-адаптивної моделі співпраці малих агропідприємств із службами сільськогосподарського дорадництва, що уможливлює делегування складних завдань зовнішнім експертам, чим підвищує якість виконуваних робіт, і тим самим сприяє забезпеченню економічної безпеки. Розглядається ієрархія рівнів економічної безпеки – від мікро- до мегарівня. Підкреслюється доцліьність при розробці механізму забезпечення економічної безпеки враховувати галузеву специфіку та розмір підприємства. Доводиться доцільність та перспективність співпраці малих агропідприємств зі структурами сільськогосподарського дорадництва для підвищення їх економічної безпеки, особливо в умовах діджиталізації, яка вимагає постійного оновлення наявних знань, набуття нових знань та забезпечення належного рівня цифрових компетенцій. Обґрунтовується, що співпраця зі службами сільськогосподарського дорадництва є стратегічно важливим напрямом забезпечення сталого розвитку сільського розвитку, конкурентоспроможності малих агропідприємств та забезпечення економічної безпеки в сучасних умовах. The article is dedicated to the study of the problems of economic security of small agricultural enterprises in an unstable economic environment. The fundamental importance of ensuring economic security is emphasized, both for individual economic entities and for the economic system, especially in the context of increasing global crises and digital transformation. Attention is focused on the specifics of agriculture, its dependence on natural factors, and the key role of small agricultural enterprises in ensuring food security and sustainable rural development. The vulnerability of small agricultural enterprises is highlighted due to insufficient material and technical support, low levels of staffing, high production costs, marketing problems, and geographical remoteness. The article substantiates the necessity of ensuring economic security of small agricultural enterprises at the micro-level, based on high-quality accounting and analytical support. The problem of financial statement falsification and the crisis of trust in them is considered, emphasizing the importance of ensuring the reliability of accounting data as a basis for conducting financial analysis and, accordingly, making informed management decisions. Agricultural extension is defined as an effective tool for ensuring the functioning of small agricultural enterprises. The use of an active-adaptive model of cooperation between small agricultural enterprises and agricultural extension services is proposed, which allows for delegating complex tasks to external experts to enhance economic security. The hierarchy of levels of economic security, from micro to mega-level, is examined, emphasizing the importance of considering industry specifics and enterprise size. The expediency and prospects of cooperation between small agricultural enterprises and agricultural extension structures to improve their economic security is proven, especially in the context of digitalization, which requires constant updating of existing knowledge, acquisition of new knowledge, and ensuring an appropriate level of digital competencies. It is substantiated that cooperation with agricultural extension services is a strategically important direction for ensuring sustainable rural development, the competitiveness of small agricultural enterprises, and ensuring economic security in modern economic conditions.Item Дорадча діяльність у контексті мультифункціональності малого агробізнесу(Гельветика, 2025) Кононенко, Л. В.; Зайченко, В. В.; Kononenko, L.; Zaichenko, V.У статті досліджено сучасний стан дорадчої діяльності в Україні у контексті мультифункціональності малого агробізнесу та визначено перспективи його розвитку. Зазначено, що малі агропідприємства виконують не лише виробничі, а й суспільно значущі функції: забезпечують збереження сільських територій; біорізноманіття; сприяють підвищенню рівня і якості життя сільських мешканців тощо. Акцентовано увагу на тенденції сьогодення щодо переходу від парадигми традиційного сільського господарства до парадигми мультифункціональності. Проаналізовано структуру дорадчих послуг. Обґрунтовано необхідність розширення переліку дорадчих послуг у контексті мультифункціональності агробізнесу для охоплення ширшого спектру діяльності. Запропоновано залучення науково-педагогічних працівників з метою розширення напрямів дорадчих послуг і для забезпечення комплексності підходу. Акцентовано увагу на важливості оптимізації дорадчої діяльності для підтримки малих агропідприємств та забезпечення сталого сільського розвитку. The article analyzes the current state of agricultural extension in Ukraine in the context of multifunctionality of small agribusiness and identifies the prospects for its development. It is emphasized that small agricultural enterprises play a much greater role than just the production of agricultural products. They perform a number of important socially significant functions that are critical for the sustainable development of rural areas and the preservation of national identity. These functions include: ensuring the preservation of rural areas as an important element of the national space and cultural heritage; supporting biodiversity, which contributes to the preservation of natural ecosystems and landscapes; and contributing to the improvement of the standard of living and quality of life of rural residents by creating jobs, providing social infrastructure and activating local communities. It is noted that small agricultural enterprises are the basis of socio-economic stability of rural regions and play a key role in ensuring the realization of the goals of rural sustainable development. The article focuses on an important current trend –the transition from the traditional paradigm is recognized as an economically viable alternative, primarily for small agricultural producers. The transition to a multifunctional paradigm is not only economically feasible but also a socially responsible step that contributes to the sustainable development of rural areas. The author analyzes the structure of agricultural extension in Ukraine and reveals the insufficiency of their focus on supporting the multifunctionality of small agribusiness. The necessity of expanding the areas of agricultural extension in the context of multifunctionality of agribusiness to expand the range of activities is substantiated. It is noted that at present, agricultural extension should cover not only agricultural production, but also other areas, such as rural tourism, excursions, tastings, organization of master classes, etc. It is proposed to involve research and teaching staff of higher education institutions in order to expand the areas of agricultural extension and to ensure a comprehensive approach. It is noted that the directions for further research are scientific substantiation, organizational and methodological support of agricultural extension in the context of financial market development.Item Features of the impact of military actions on food security(2022) Pushak, Ya.; Zaichenko, V.; Kornicheva, H.; Petrukha, S.; Kharabovskyi, Yu.; Зайченко, В. В.The sowing campaign is taking place with great difficulty as a result of active military actions in the eastern and southern parts of the country, specializing in the cultivation of grain crops. Seaports are blocked, which creates new threats to global food security. The generalization of analytical data is aimed at characterizing the food security of Ukraine before and during military actions, followed by the designation of possible consequences, including on global food security. The generalizations made prove the need to consolidate the efforts of Ukraine, as one of the world's largest food producers, and international organizations in order to avoid the greatest catastrophe of mankind in its modern history, which will be caused by famine.Item Methodological approach to the assessment of international logistics management in recreational enterprises: the impact of risks on financial security(ФІНТЕХАЛЬЯНС, 2024) Alazzam, F. A.; Krupa, O.; Zaichenko, V.; Liubokhynets, L.; Dyndyn, V.; Алаззам, Ф. А.; Крупа, О.; Зайченко, В. В.; Любохинець, Л.; Диндин, В.In the article, we present a methodological approach to evaluating international logistics management in the context of ensuring financial security through the development of an appropriate model for assessing indicators and risks that influence it. The research focuses on enterprises in the recreational sector. Structural-logical analysis methods were applied for modelling and graphical methods for their visualization. The fundamental method was the technique of evaluation using fuzzy sets. In this context, the MATLAB system served as the basis for more effective modelling. The article demonstrates that the evaluation of international management begins with the analysis of key performance indicators and risks. As a result of the research, a methodological approach to evaluating the effectiveness of international logistics management in the recreational sphere was formed. The main goal of such management is efficient planning and execution of logistics operations, which ensure continuity and high quality of recreational services at an international level, cost optimization, and increased customer satisfaction. However, to achieve this, it is necessary to properly assess risks and key indicators in the context of ensuring an adequate level of financial security. The proposed approach to evaluation focuses on identifying logistics risks, providing a comprehensive understanding of the problems and opportunities in the context of enhancing financial security. Looking ahead, it is necessary to more closely consider the possibility of practical application for specifically selected enterprises in the recreational sphere and to evaluate not only risks but also threats to financial security. У статті представлено методологічний підхід до оцінювання міжнародного управління логістикою підприємств у контексті забезпечення їхньої фінансової безпеки через побудову відповідної моделі оцінки показників і ризиків, що на це впливають. Об’єктом дослідження є підприємства рекреаційної сфери. Застосовано методи структурно-логічного аналізу для проведення моделювання й графічний метод для їх візуалізації. Основоположним методом стала методика оцінювання за непарними множинами. При цьому система MATLAB слугувала базисом для більш результативного моделювання. Доведено, що оцінювання міжнародного управління починається з аналізу ключових показників діяльності й ризиків. У результаті проведеного дослідження було сформовано методологічний підхід до оцінювання ефективності міжнародного управління логістикою підприємств рекреаційної сфери. Головною ціллю такого управління є ефективне планування та виконання логістичних операцій, що забезпечують безперебійність і високу якість рекреаційних послуг на міжнародному рівні, оптимізацію витрат і збільшення задоволення клієнтів. Але для цього необхідно правильно оцінювати ризики й ключові показники в контексті забезпечення належного рівня фінансової безпеки. Запропований підхід до оцінювання орієнтується на ідентифікацію логістичних ризиків, що дає комплексне уявлення про проблеми й наявні можливості в контексті підвищення рівня фінансової безпеки. У перспективі слід більш прицільно розглянути можливість практичного застосування для конкретно відібраних підприємств рекреаційної сфери й оцінювати не лише ризики, а й загрози фінансової безпеки.Item Технологічна конкурентоспроможність як результат реалізації інноваційного потенціалу та комерціалізації об’єктів інтелектуальної власності підприємств: методичні аспекти аналізування(ХНУ, 2022) Васильців, Т. Г.; Мульска, О.; Зайченко, В. В.; Березівський,Я.; Vasyltsiv, T.; Mulska, O.; Zaichenko, V.; Berezivskiy, Ya.У статті обґрунтовано, що технологічна конкурентоспроможність як макроекономічна категорія має власні принципові положення, що потребують врахування під час формування методології її дослідження. Визначено, що критеріями оцінювання технологічної конкурентоспроможності як результату реалізації інноваційного потенціалу та комерціалізації об’єктів інтелектуальної власності підприємств є комплексність, плаваюча таргетованість, екстенсивно-інтенсивна збалансованість, ідентифікація бази порівняння, компаративність конкурентних позицій, реалізація можливостей, динамічність цілей і результатів, поєднання структурування та єдності системи, раціональний розподіл витрат та результатів, орієнтація на реалізацію потенціалу. Доведено, що сучасний склад методичних підходів і методів аналізування не є обмежений та у кожному випадку потребує компонування найбільш оптимального складу, визначення якого може здійснюватися у відповідності до таких класифікаційних ознак за: інтегральними індексами, способами оцінювання, об’єктами впровадження результатів інноваційно-технологічного розвитку, формами їх представлення, змінними, що аналізуються, способами визначення вагових коефіцієнтів, рівнями просторового проникнення, базисними аспектами аналізування міжнародної конкурентоспроможності, підходами до визначення границь і порогів. The article substantiates that accentological competitiveness as a macroeconomic category has its own fundamental provisions that need to be considered during the formation of the methodology of its research. It is determined that the criteria for assessing technological competitiveness as a result in the realization of innovative potential and commercialization of intellectual property objects of an entrepreneur are complex, floating and targeting, extensive-intensive balance, identification of the basis of comparison, comparativeness of competitive positions, realization of opportunities, dynamic goals and results, combination of structuring and unity of the system, rational distribution of costs and results, orientation to the realization of potential. It is proved that the modern composition of the methodological and input and the method of analysis is not limited and in each case requires the layout of the most optimal composition, the definition of which can be carried out in accordance with the following classification features according to: integral indices, methods of evaluation, objects of implementation of the results of innovation and technological development, forms of their presentation, variables, analysed by methods for determining weight coefficients, levels of spatial penetration, basic aspects of analysing international competitiveness, approaches to determining boundaries and thresholds. It is proved that the innovative model of managerial behaviour at all levels (products, enterprises, clusters, industries, sectors and the national economy in general) should become dominant during the growth and effectiveness of innovation and technological activity in the country, since only in this way it is possible to create preconditions for ensuring leading positions in the markets, as well as in the technological modernization of key sectors of the economy, which, in fact, determine the place of enterprises of the national real sectors in the global economy, provide an increase in labour productivity in all other sectors and areas of the national economy.Item Новітні виклики формування та розвитку соціально-трудового потенціалу крізь призму молодіжної міграції в Україні(ЦНТУ, 2024) Зайченко, В. В.; Бугаєва, М. В.; Zaichenko, V.; Buhaieva, M.У статті розглядаються актуальні питання новітніх викликів формування та розвитку соціально-трудового потенціалу через призму молодіжної міграції в Україні, особливо в контексті триваючої війни в Україні. Починаючи з 2022 року, військові дії спричинили масштабну міграцію населення, особливо молоді, що шукає безпеки та стабільності за кордоном. Відтік молодих, часто високоосвічених людей, ставить під загрозу не тільки демографічну стабільність, але й економічне майбутнє країни. Отже, мета дослідження полягає в комплексному аналізі новітніх викликів, пов'язаних з формуванням та розвитком соціально-трудового потенціалу через призму молодіжної міграції в Україні. Стаття детально аналізує наслідки молодіжної міграції у воєнний час для соціально-трудового потенціалу України. Було визначено і обґрунтовано як військовий конфлікт та супутні економічні та соціальні кризи впливають на рішення молоді емігрувати, а також які стратегії можуть бути розроблені для повернення та інтеграції цієї категорії населення в поствоєнній відбудові країни. Визначено, що в умовах триваючої війни в Україні, міграційні процеси молоді набули нових обертів і викликів. Аналізуючи новітні виклики в контексті формування та розвитку соціально-трудового потенціалу України через молодіжну міграцію, було виокремлено кілька основних ризиків: зменшення активної та креативної частини населення; порушення балансу попиту і пропозиції на ринку праці; деформація ринку праці; дестабілізація на фінансових ринках; загрози інтелектуальному та демографічному потенціалу; старіння нації та демографічні зміни; зміни в ефективності використання людського капіталу. Обґрунтовано, що визначені ризики і загрози вимагають уваги від уряду та соціальних інституцій для розробки стратегій, що враховують як поточні, так і потенційні довгострокові наслідки міграції молоді для забезпечення сталого соціально-економічного розвитку України. Зокрема, це вимагає від держави адекватного реагування та адаптації політик, спрямованих на мінімізацію негативних наслідків цих процесів. Державна політика має зосередитись на досягненні структурних співвідношень, які сприятимуть стабілізації та подоланню макроекономічних розбіжностей. Це включає удосконалення інституціонального забезпечення та гарантування високої якості виконання державних функцій з метою забезпечення національних економічних інтересів. Основні напрями регулювання включають структурний, нормативно-правовий, інфраструктурний та безпековий вплив, з оглядом на зміцнення ринку праці та стабілізацію соціально-економічної системи країни. The article addresses the current issues of the latest challenges in the formation and development of social and labor potential through the lens of youth migration in Ukraine, particularly in the context of the ongoing war in Ukraine. Since 2022, military actions have triggered a massive migration of the population, especially the youth seeking safety and stability abroad. The exodus of young, often highly educated individuals, poses threats not only to demographic stability but also to the country's economic future. Therefore, the study aims to comprehensively analyze the latest challenges related to the formation and development of social and labor potential through the lens of youth migration in Ukraine. The article thoroughly analyzes the consequences of youth migration during wartime for Ukraine's social and labor potential. It has been determined and justified how the military conflict and accompanying economic and social crises influence young people's decisions to emigrate, and what strategies might be developed for their return and integration in the country's post-war reconstruction. It was identified that under the ongoing war in Ukraine, migration processes of the youth have taken on new dimensions and challenges. Analyzing the latest challenges in the context of forming and developing Ukraine's social and labor potential through youth migration, several major risks have been identified: the decrease in the active and creative part of the population; disruption of the balance of supply and demand in the labor market; deformation of the labor market; destabilization on the financial markets; threats to intellectual and demographic potential; aging of the nation and demographic changes; changes in the efficiency of human capital utilization. It has been substantiated that the identified risks and threats require attention from the government and social institutions to develop strategies that consider both current and potential long-term consequences of youth migration to ensure sustainable socio-economic development of Ukraine. In particular, this requires the state to respond adequately and adapt policies aimed at minimizing the negative impacts of these processes. State policy should focus on achieving structural ratios that will facilitate stabilization and overcoming macroeconomic discrepancies. This includes improving institutional support and ensuring high quality of state functions execution, with the aim of safeguarding national economic interests. The main directions of regulation include structural, legal-regulatory, infrastructural, and security influences, with a view to strengthening the labor market and stabilizing the socio-economic system of the country.Item Сучасні тенденції та пріоритети інноваційного розвитку соціально-трудового потенціалу в умовах цифровізації економіки(ЦНТУ, 2024) Зайченко, В. В.; Гринько, Я. В.; Zaichenko, V.; Hrynko, Ya.Стаття зосереджена на аналізі впливу цифровізації економіки на соціально-трудовий потенціал. В контексті глобальних технологічних трансформацій, що стрімко змінюють економічні і соціальні структури, автори визначають мету дослідження як виявлення ключових тенденцій та стратегічних пріоритетів, які сприятимуть ефективному розвитку соціально-трудового потенціалу у нових умовах. Особлива увага приділяється потребі у перекваліфікації робочої сили та адаптації навчальних програм до вимог цифрової економіки. Дослідження ґрунтується на аналізі наукових робіт провідних українських вчених у сфері управління соціально-трудовим потенціалом та його інноваційного розвитку. Автори розглядають, як цифровізація впливає на зміну структури робочих місць, вимог до навичок та компетенцій працівників. Обговорюються також нові виклики, що постають перед управлінням людськими ресурсами в умовах переходу до цифрової економіки, включаючи потребу в розвитку гнучких та адаптивних освітніх моделей. На основі аналізу наведених зарубіжних визначень та змістовного наповнення цифрової економіки визначені ключові висновків щодо її впливу на глобальний економічний ландшафт та соціально-трудовий потенціал в цілому. Здійснений аналіз ключових тенденцій, що формують інноваційний розвиток соціально-трудового потенціалу в умовах цифровізації. Запропоновано комплексний аналіз впливу різних аспектів цифровізації економіки на формування інноваційного розвитку соціально-трудового потенціалу. Основні висновки статті підкреслюють необхідність комплексного підходу до реформування освітньої системи та робочого законодавства для забезпечення адаптації до вимог цифрової економіки. На основі аналізу ключових тенденцій, які формують інноваційний розвиток соціально-трудового потенціалу в умовах цифровізації, визначені стратегічні пріоритети для підтримки та стимулювання цього розвитку, включно з інвестиціями в навчання, розвиток інфраструктури та створення мотиваційних механізмів для підвищення цифрової грамотності населення. Підкреслюється важливість стратегічного партнерства між державою, освітніми інститутами та бізнесом для формування ефективної відповіді на технологічні зміни. Також було розроблено потенційні стратегії розвитку навичок, які необхідні для успішної інтеграції у високотехнологічне робоче середовище в умовах цифровізації економіки, які мають бути комплексними і адаптивними до швидкозмінних технологічних трендів. The article focuses on analyzing the impact of the digitalization of the economy on the social-labor potential. In the context of global technological transformations that rapidly change economic and social structures, the authors define the research objective as identifying key trends and strategic priorities that will promote effective development of social-labor potential in new conditions. Special attention is given to the need for retraining the workforce and adapting educational programs to the demands of the digital economy. The study is based on the analysis of scientific works by leading Ukrainian scholars in the field of managing social-labor potential and its innovative development. The authors discuss how digitalization affects changes in job structures, skills, and competencies of employees. They also address new challenges that arise for human resource management in the transition to the digital economy, including the need to develop flexible and adaptive educational models. Based on the analysis of foreign definitions and substantive content of the digital economy, key conclusions are made regarding its impact on the global economic landscape and the social-labor potential as a whole. An analysis of the key trends shaping the innovative development of the social-labor potential in the context of digitalization is conducted. A comprehensive analysis of the various aspects of digitalization of the economy on the formation of innovative development of the social-labor potential is proposed. The main conclusions of the article emphasize the need for a comprehensive approach to reforming the educational system and labor legislation to ensure adaptation to the demands of the digital economy. Based on the analysis of key trends shaping the innovative development of the social-labor potential in the context of digitalization, the authors have identified strategic priorities for supporting and stimulating this development, including investments in training, infrastructure development, and creating motivational mechanisms to increase the digital literacy of the population. The importance of strategic partnerships between the state, educational institutions, and business to form an effective response to technological changes is emphasized. Potential strategies for developing skills necessary for successful integration into a high-tech work environment in the context of the digital economy have also been developed, which need to be comprehensive and adaptive to rapidly changing technological trends.Item Features of business communication in the hotel and restaurant business(Ін-т економіки промисловості НАН України, 2024) Zaichenko, V.; Buhaieva, M.; Зайченко, В. В.; Бугаєва, М. В.The article focuses on analyzing the specific features of business communication in the hotel and restaurant industry, particularly within the context of Ukraine during martial law. It identifies the key factors that influence effective communication in this sector, such as cultural awareness, clear messaging, emotional intelligence, and the utilization of digital communication tools. The article further explores how the current socio-economic and crisis conditions, including supply chain disruptions, financial instability, and shifts in customer behavior, impact business relations in the hotel and restaurant sector. In response to these challenges, the study provides a set of recommendations for improving communication strategies. These include prioritizing transparency, implementing crisis communication plans, strengthening digital communication channels, focusing on empathy, and adapting service offerings based on customer needs. The recommendations are aimed at enhancing service quality, customer satisfaction, and business stability during periods of uncertainty and conflict. The article concludes that implementing these strategies can significantly improve trust, customer satisfaction, and adaptability in the hotel and restaurant industry. Additionally, fostering stronger community ties, improving team coordination, and maintaining flexibility in operations are crucial for business resilience in times of conflict. Ultimately, the proposed communication strategies are essential for the long-term success and stability of businesses in the sector during wartime. У статті був здійснений аналіз та визначення специфічних особливостей ділової комунікації в готельно-ресторанній індустрії, з особливим акцентом на виклики та динаміку, що спостерігаються в Україні в умовах воєнного стану. Дослідження спрямоване на вивчення ключових факторів, які впливають на ефективну комунікацію в цій галузі, визначення впливу поточних соціально-економічних та кризових умов на ділові відносини, а також надання рекомендацій щодо покращення комунікаційних стратегій з метою підвищення якості обслуговування, задоволеності клієнтів та стабільності бізнесу в умовах невизначеності та конфлікту. На основі аналізу наукової літератури, запропоновано визначати ділову комунікацію як зрозумілий як структурований обмін інформацією та взаємодію між індивідами або групами, які є значущими один для одного та залучені до соціально або професійно важливої діяльності. Її основною метою є сприяння продуктивній співпраці та ухваленню рішень у формальному контексті. Ділова комунікація включає не лише передачу інформації, але й координацію дій, взаємний вплив та застосування етичних і психологічних принципів для забезпечення ефективних, цілеспрямованих взаємодій, які приносять користь як організації, так і учасникам. Таким чином, обґрунтовано, що ділова комунікація відіграє ключову роль у встановленні ефективних професійних відносин, оскільки вона базується на спільному розумінні, спільних цілях та етичних принципах. Було визначено і обґрунтовано, що вплив поточних соціально-економічних та кризових умов на ділові відносини в готельно-ресторанному секторі є глибоким і багатогранним. Основні наслідки включають: порушення ланцюгів постачання; фінансова нестабільність; зміна поведінки споживачів; зростання залежності від цифрової комунікації; нестабільність трудових відносин; адаптація до змін, викликаних кризою; поява нових моделей співпраці. Автор розробив рекомендації щодо покращення комунікаційних стратегій для підвищення якості обслуговування, задоволеності клієнтів та стабільності бізнесу в умовах невизначеності та конфлікту в умовах воєнного часу в Україні. Рекомендації включають: пріоритет надається прозорості та чесності; впровадження планів кризової комунікації; посилення цифрових комунікаційних каналів; акцент на емпатії та емоційному інтелекті; адаптація сервісних пропозицій до потреб клієнтів; використання багатоканальної комунікації; орієнтація на комунікацію, орієнтовану на громаду; посилення внутрішньої комунікації та координації команди; використання зворотного зв'язку; підтримка гнучкості та адаптивності. Застосування цих рекомендацій може значно покращити ділову комунікацію в готельно-ресторанній індустрії, особливо в складних умовах воєнного часу в Україні. Впровадження цих стратегій сприятиме підвищенню довіри, лояльності клієнтів, адаптивності до змін потреб споживачів, зміцненню зв'язків із громадою, посиленню гнучкості, покращенню координації в команді та забезпеченню стабільності бізнесу в умовах конфлікту.